4月21日下午，企福集团“送政策进园区”来到企福新尚科技园。企福集团人事行政部、科创服务部、IT部、客服部等企业服务团队，分别就人才政策、专精特新及高新技术企业申报政策、企业数字化转型、产业链对接进行了详细解读。活动吸引了来自企福新尚科技园的20多家企业参加。

本次活动得到了松江区人才协会的大力支持，协会副秘书长王雷华出席。现场，王雷华就职称申报与办理等相关事项进行了详尽的说明和讲解，并表示欢迎参会企业积极参加职称评审，助力人才成长发展。

企福集团副总经理、人事行政部经理杨慧林现场对人才落户政策进行解读，阐述了居转户、人才引进、留学生落户、应届生落户、投靠落户五大落户途径，及居住证积分政策。她特别强调，高新技术企业人才引进，满足落户条件的可全家落户。

企福集团科创服务部经理宋丹丹表示，企福科创服务部定位为“科技企业成长路上的陪跑人”，除提供具体的科技项目申报指导服务外，还会根据企业不同发展阶段的量身规划匹配各类科技扶持政策，提供融资对接、市场推广等增值服务，帮助企业实现高新技术成果的转化。现场重点解读了市专精特新、高新技术企业、高新技术成果转化等科技申报项目的认定条件。

企福集团IT部经理敬小军以“低代码助力园区企业数字化转型与管理创新”为主题，阐述了低代码平台丰富方案、IM打通、零代码搭建、外部对接能力等功能，可实现表单个性化、流程自动化、数据可视化、跨组织协作、多平台使用等。敬小军表示，低代码平台，让使用者即是开发者，增强了一线员工的数字化意识和技能，让数字化转型成为全员目标。

企福集团客服部经理梁爽介绍了“供应链、产业链整合服务”。企福集团致力于打造“企福科技园区企业经济内循环”体系，帮助园区企业整合产业链、供应链，促进园区企业之间的业务合作。目前已成功帮助100多家企业对接上下游产业链，实现对接金额500多万元。2022年起，企福集团客服部为园区企业直播带货，不断助力企业“产值上亿”。

本次活动还特别安排了现场答疑环节，企福集团企业服务团队一对一为企业进行答疑解惑。